Esmee ten Have

Teammanager Specialistische langdurige zorg Abrona

In 2010 heeft Esmee de master Publiek Management (bestuurs- en organisatiewetenschappen) aan de Universiteit in Utrecht afgerond. Ze wordt gedreven door de complexiteit van de publieke sector, de uitdaging die deze sector daarmee biedt en de ruimte voor verbetering die er op allerlei vlakken ligt. Esmee is een breed inzetbaar talent die met passie, betrokkenheid en inzicht haar projecten oppakt en tot een goed einde leidt. Esmee heeft zich voor haar eerste Talent for Care project bezig gehouden met het programma ‘samen één cliëntagenda’ bij WZH. Daarna is Esmee met een innovatief project bij CO-Rotterdam / Human-I aan de slag gegaan. Hier ontwikkelde zij een vernieuwend mobiel concept op het gebied van vitaliteit. In haar derde en laatste project was Esmee procesbegeleider Planning bij Marente. In die hoedanigheid hield ze zich bezig met het in samenwerking met de leverancier en gebruikers ontwikkelen van een effectieve, eenduidige en kwalitatieve manier van plannen. Esmee is inmiddels weer terug bij de organisatie waar ze haar traineeship begon, WZH. Als teamleider is ze daar nu verantwoordelijk voor alle operationele zaken rondom een afdeling voor mensen met niet aangeboren hersenletsel en neurologische aandoeningen.